ASISTENTE ADMINISTRADOR DE LA OFICINA DELANTERA
- Williamsburg Hotel | Madrid (Comunidad de Madrid) - España | el 13 de Diciembre del 2017
Resumen
Referencia: #36903
Sector: Recepción
Tipo de contrato: Indefinido
Tipo de jornada: Completa
Salario: 7000 euros por mes
Fecha alta: 13-12-2017
Fecha límite de inscripción: 30-01-2018
Descripción de la oferta
ASISTENTE ADMINISTRADOR DE LA OFICINA DELANTERAResponsable de todas las funciones y personal de la oficina. Las áreas de responsabilidad incluyen el personal de Bell, las operaciones de centralita telefónica, los servicios para huéspedes / la recepción y la tienda minorista / de regalos, según corresponda. Como jefe de departamento, dirige y trabaja con gerentes y empleados para ejecutar con éxito todas las operaciones de la oficina principal, incluidos los procedimientos de llegada y salida de los huéspedes. Se esfuerza por mejorar continuamente la satisfacción de los huéspedes y los empleados y maximizar el rendimiento financiero del departamento.
ACTIVIDADES DE TRABAJO BÁSICO
Equipo líder de servicios para huéspedes
• Utiliza las habilidades interpersonales y de comunicación para liderar, influenciar y alentar a los demás; aboga por la toma de decisiones financieras / empresariales sólidas; demuestra honestidad / integridad; Conduce por ejemplo.
• Alienta y construye confianza mutua, respeto y cooperación entre los miembros del equipo.
• Sirve como un modelo a seguir para demostrar comportamientos apropiados.
• Supervisa y administra a los empleados. Gestiona todas las operaciones cotidianas. Entiende las posiciones de los empleados lo suficientemente bien como para realizar tareas en ausencia de los empleados.
• Establece y mantiene relaciones abiertas y de colaboración con los empleados y se asegura de que los empleados hagan lo mismo dentro del equipo.
• Asegura que el reconocimiento de los empleados se lleve a cabo en todas las áreas de responsabilidad.
• Comunica las expectativas de desempeño de acuerdo con las descripciones de trabajo para cada puesto y monitorea el progreso.
• Celebra los éxitos y reconoce públicamente las contribuciones de los miembros del equipo.
Se recomienda a las personas calificadas que envíen su CV / RESUME por correo electrónico para su consideración inmediata.
Agradecemos a todos los solicitantes por presentar la solicitud. Solo aquellos en consideración serán contactados.
Se ofrece
ASISTENTE ADMINISTRADOR DE LA OFICINA DELANTERAResponsable de todas las funciones y personal de la oficina. Las áreas de responsabilidad incluyen el personal de Bell, las operaciones de centralita telefónica, los servicios para huéspedes / la recepción y la tienda minorista / de regalos, según corresponda. Como jefe de departamento, dirige y trabaja con gerentes y empleados para ejecutar con éxito todas las operaciones de la oficina principal, incluidos los procedimientos de llegada y salida de los huéspedes. Se esfuerza por mejorar continuamente la satisfacción de los huéspedes y los empleados y maximizar el rendimiento financiero del departamento.
ACTIVIDADES DE TRABAJO BÁSICO
Equipo líder de servicios para huéspedes
• Utiliza las habilidades interpersonales y de comunicación para liderar, influenciar y alentar a los demás; aboga por la toma de decisiones financieras / empresariales sólidas; demuestra honestidad / integridad; Conduce por ejemplo.
• Alienta y construye confianza mutua, respeto y cooperación entre los miembros del equipo.
• Sirve como un modelo a seguir para demostrar comportamientos apropiados.
• Supervisa y administra a los empleados. Gestiona todas las operaciones cotidianas. Entiende las posiciones de los empleados lo suficientemente bien como para realizar tareas en ausencia de los empleados.
• Establece y mantiene relaciones abiertas y de colaboración con los empleados y se asegura de que los empleados hagan lo mismo dentro del equipo.
• Asegura que el reconocimiento de los empleados se lleve a cabo en todas las áreas de responsabilidad.
• Comunica las expectativas de desempeño de acuerdo con las descripciones de trabajo para cada puesto y monitorea el progreso.
• Celebra los éxitos y reconoce públicamente las contribuciones de los miembros del equipo.
Se recomienda a las personas calificadas que envíen su CV / RESUME por correo electrónico para su consideración inmediata.
Agradecemos a todos los solicitantes por presentar la solicitud. Solo aquellos en consideración serán contactados.
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